Differenziertes und entwicklungsorientiertes Feedback ist eine der wesentlichen Voraussetzungen für das Erkennen persönlicher Stärken und Schwächen und für die Ableitung konkreter Entwicklungsbedarfe.
Wir helfen bei der Entscheidungsfindung welche Vorgehensweise die Richtige für Sie ist.
Grundsätzlich gibt es zwei Möglichkeiten, die meist auch kombiniert eingesetzt werden:
1. Analyse- und Entwicklungsgespräch
Wir entwickeln gemeinsam mit Ihnen Ihren individuellen Entwicklungsbedarf und entwerfen die für Sie sinnvollste Vorgehensweise.
2. Analyse- und Entwicklungsprogramme
Sie erhalten über eines unserer Analyseverfahren Klarheit über Ihre Stärken und Schwächen und erfahren, wie Sie sich am Besten weiterentwickeln können.